某公司人力资源系统的设计与实施

admin · 发表于 2022-8-19 11:06:57

题目：

雅宝题库答案：

****此区域为收费内容**** 需支付 1 知识币后可查看，1币=0.01元查看答案

雅宝题库解析：
某公司随着市场业务的迅速膨胀，人员需求量加大，面对迅速扩张的人员管理，单纯的依靠人力资源部的员工及普通办公软件已远远不能满足公司的要求。由于各部门间的工作讲究的是配合，工资及保险的发放需要及时，建立一套隶属于公司信息资源管理平台下的人力资源管理系统是迫切且急需的。某公司设计开发的企业人力资源信息系统，是为了更好的服务于企业战略，为领导决策提供人力资源数据支撑、人力资源数据分析、审批流程的快速落实；是为了整合公司人力资源信息，打造一个信息共享的网络平台；业务流程电子化，架起全面人力资源管理沟通的桥梁。论文从某公司人力资源部服务于业务的需求入手，对现有的流程进行了优化，明确了系统的功能需求与非功能需求；并针对公司业务特点和系统安全的要求，提出了该人力资源系统的体系结构、功能结构设计和系统安全设计；根据公司相关部门需求构建了人力资源系统的模型，并在此基础上对人力资源的主要模块进行了详细的描述，整个系统采用B/S结构，开发是基于J2EE的体系架构，通过系统测试与上线实施，保证了该支持系统的顺利运行。在人力资源管理系统上线后，有效提升了人力资源部管理水平和工作效率，并使服务管理信息化手段更加高效。

某公司人力资源系统的设计与实施

天涯海角也要找到Ni：某公司人力资源系统的设计与实施

相关帖子

QQ微信同步：1144766066。

服务

网站

战略合作