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根据劳动合同法规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容,但变更的劳动合同须采用( )。 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 498 Michaelval 2022-8-1 12:25
《劳动合同法》遵循了法不溯及既往的原则。、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 105 yuannn 2022-8-5 18:33
3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过()、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 98 qwe5857737 2022-8-9 10:33
5年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 119 缘@分 2022-8-7 08:21
下列劳动合同无效或者部分无效的有()、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 142 AlfredWaf 2022-8-9 15:12
下列情形中用人单位不可以解除劳动合同的是()、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 210 tyftiffy 2022-8-12 05:43
不适用《劳动合同法》的情形有()、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 123 传统模式 2022-8-3 04:09
以下属于劳动合同必备条款的是()、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 111 Lovelongba 2022-8-8 19:53
企业是用人单位的主要组成部分,是劳动合同法主要的调整对象。、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 155 wulishi 2022-8-11 19:53
关于全日制劳动合同和非全日制用工说法正确的有()、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 398 LUMBLEY29 2022-8-1 12:27
关于当事人订立无固定期限劳动合同符合法律规定的有()、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 81 陌紫茹 2022-8-8 05:18
劳务派遣单位违反 《劳动合同法》 规定,给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担()、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 296 奥特曼 2022-8-7 17:20
劳动合同变更的形式应当是()、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 151 wsz624 2022-8-9 10:20
劳动合同当事人有了解对方当事人有关信息的权利。、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 138 13167283786 2022-8-7 22:56
劳动合同是劳动者与用人单位之间签订的协议。、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 124 yizhizhu 2022-8-4 16:27
劳动合同是明确双方权利义务的协议。、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 157 SusanMop 2022-8-5 20:08
劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过1个月。、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 166 dali 2022-8-8 06:14
劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过()、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 132 锐藝 2022-8-1 23:04
劳动合同期限不满五个月的,不得约定试用期。、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 165 supersj 2022-8-2 03:49
劳动合同期限在1个月以上的才可以约定试用期。、 奥鹏电大开放大学题库答案 1144766066 2022-7-28 6 121 451397277 2022-7-30 11:27
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