现代管理专题_模拟测试三0
现代管理专题_模拟测试三0
试卷总分:100 得分:100
1. 流程再造工程指导团的主要任务是（ ）。
A. 制定业务流程改造策略
B. 建立流程管理模式
C. 任命流程负责人
D. 制定企业再造的总体规划和决策 答案:
2.多道工序在互动的情况下同时进行，叫做（ ）。国开形成性考核答案
A. 平行式流程
B. 同步工程
C. 连续式流程
D. 任务流程
答案:
3.按流程处理对象的不同，可以分为实物流程和（ ）等。
A. 经营流程
B. 信息流程
C. 任务流程
D. 管理流程
答案:
4.流程中的某一工序只有在前道工序完成的情况下才能进行，即所有工序都按先后顺序进行。这种流程叫做（ ）。
A. 平行式流程
B. 连续式流程
C. 同步工程
D. 分步流程
答案:
，我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。
5.企业持续发展的精神基础是（ ）。
A. 自主管理
B. 持续学习
C. 持续创新
D. 组织学习
答案:
6.企业持续发展的途径是（ ）。
A. 组织学习
B. 持续创新
C. 持续学习
D. 自主管理
答案:
7.（ ）使组织独具特色，区别于其他组织。
A. 知识管理
B. 以人为本
C. 组织文化
D. 价值观
答案:
8.非常重视资历、年龄和经验，要求其成员具有极强的知识性和忠诚感的组织文化是（ ）。
A. 堡垒型
B. 学院型
C. 俱乐部型，我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。
D. 棒球队型
答案:
国开形成性考核答案
9.组织文化的根本是组织文化的（ ）。
A. 物质层
B. 精神层
C. 显性内容
D. 隐性内容
答案:
10.集中关注于组织目标的清晰、愿景、特定目标的达成的文化，称为（ ）。
A. 使命型文化
B. 官僚制文化一网一平台答案
C. 小团体式文化
D. 企业家文化
答案:
11.组织文化的特征有（ ）。
A. 独特性
B. 综合性
C. 可塑性
D. 实践性? ??
答案:
12.霍夫斯坦特提出了表现国家文化差异的关键因素包括（ ）。
A. 男性化与女性化
B. 权力差距
C. 个人主义与集体主义
D. 防止不确定性
答案:
13.深度汇谈的基本条件包括（ ）。
A. 深度会谈
B. 自主管理
C. 悬挂假设
D. 视彼此为工作伙伴
答案:
14.企业持续发展的精神基础和途径分别是（ ）。
A. 持续创新
B. 以人为本
C. 持续学习
D. 组织学习
答案:
15.自我管理式团队的主要特征是（ ）。
A. 是临时性组织
B. 围绕一定的任务组建
C. 充分授权
D. 采用团队的组织形式
答案:国开形成性考核答案
发表于 2024-10-11 22:15:54
中发现Ni：
中发现Ni：
中发现Ni：
中发现Ni：
中发现Ni：
中发现Ni：
QQ登录
