管理基础与实务（专，2019秋）_第五单元作业0
管理基础与实务（专，2019秋）_第五单元作业0
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试卷总分:10 得分:10
1. 途径—目标理论与菲德勒的权变模型的不同点在于途径—目标理论是——。
A ．假定一个领导者的风格可以是灵活多样的，俄可以表现出任何一种或所有的领导风格。
B ．是基于特性理论，而不是权变理论一网一平台答案
C ．采用的风格是基于任务而不是员工需要
D ．基于以上所有因素，唯独没有菲德勒的权变模型
A. D
B. C
C. B
D. A
答案:
2.控制活动过程中，管理人员所在的部门、所处的管理层次不同，实施控制的主要任务也不尽相同。一般来说，（ ）主要从事例行的、程序性的控制活动。
A ．高层管理人员 ????????????????? B ．中层和基层管理人员 ????
?
C ．重点部门管理人员 ????????????? D ．科研部门管理人员
A. D
B. C
C. B
D. A
答案:
3.即时控制通常又被称作（ ）。
A ．前馈控制 ????????????? B ．反馈控制 ???
?
C ．作业控制 ????????????? D ．现场控制
A. D
B. C
C. B
D. A
答案:国开形成性考核答案
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4.按固定费用和变动费用分别编制固定预算和可变预算，以确保预算的灵活性是以下哪种预算的基本思想——。
?????? A ．收入预算 ?????? B ．支出预算
?
?????? C ．弹性预算 ?????? D ．零基预算
A. D
B. C
C. B
D. A
答案:
5.把权力定位于职工群体的领导模型是——。
?
A 、放任型 ??? B 、仁慈式 ???? C 、民主型 ??? D 、协商式
A. D
B. C
C. B
D. A
答案:
6.控制的过程包括三个步骤，即制定控制标准、分析控制标准和衡量工作绩效。 (?? )
答案:，我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。
发表于 2024-10-11 22:04:13
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