某医药公司人力资源管理系统的设计与实施

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发表于 2022-8-23 17:44:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
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雅宝题库答案
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雅宝题库解析:
随着企业的发展,管理思想的成熟,人们意识到人力资源管理不再是公司内部的日常的管理行为,而是组织生存和发展的关键。人力资源信息化的过程是推动人力资源管理优化的过程,同时也是持续人力资源管理变革的过程。本课题实现的信息管理系统能够使人力资源工作者快速解决日常事务,快速处理企业内部的人事管理信息,快速为企业决策者提供决策支持,有时间去研究公司人力资源战略规划。论文主体部分叙述了实现人力资源管理系统的整个流程。针对北京北贸天然药物经理有限责任公司的实际情况,在详细调研的基础上,对人力资源管理系统进行分析并建模。对系统功能、用户角色和业务流程进行了详细分析,设计了系统的整体架构,最后按照项目管理的方法进行了项目实施及应用评估。完成了整体项目总结工作。通过本系统的实施,使公司人力资源的事务性工作所占用的时间大幅缩短,同时规范了企业的人力资源管理流程,统一了人力资源各项模块口径,实现了管理的提升。





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