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自我认知与职业生涯规划综合作业答卷
自我认知与职业生涯规划综合作业答卷
自我认知与职业生涯规划综合作业
试卷总分:100 得分:100
一、单项选择题 (共 15 道试题,共 30 分)
1. 反映一个人做什么事会感觉习惯、做得顺利的是（ ）。
A. 兴趣
B. 性格
C. 技能
D. 价值观
答案:
2.职业价值观是个体价值观在（ ）问题上的反映。
A. 个人
B. 职业
C. 职业理想
D. 社会
答案:
3.大五人格测样中，反映个体保持情绪稳定的能力的维度是（ ）。一网一平台答案
A. 神经质
B. 责任心
C. 外倾性
D. 宜人性
答案:
4.职业定位就是要为职业目标与自己的（ ）及主客观条件谋求最佳匹配。
A. 兴趣
B. 爱好
C. 价值
D. 潜能
答案:
5.人与职业相匹配的职业选择理论由美国波士顿大学的（ ）教授提出，是用于职业选择与职业指导的最经典理论之一。
A. 西恩
B. 萨伯
C. 帕森斯
D. 舒伯
答案:
6.下列（ ）行为方式是看重业绩、团队合作及自我塑造。
A. 国有企业
B. 政府机关一网一平台答案
C. 民营企业
D. 外资企业
答案:
7.“需要具备文书技巧、组织能力，能够听取并遵从指示，按时完成工作并达到严格标准，有组织有计划”形容的是与（ ）相匹配的职业环境。
A. 企业型
B. 常规型
C. 实际型
D. 社会型
答案:
8.在职业生涯规划“三部曲”中，“知己知彼，百战不殆”是（ ）阶段。
A. 职业选择
B. 因素分析
C. 付诸行动
D. 个人分析
答案:
9.根据行为科学家格雷夫斯对价值观进行的归类，持有（ ）类型价值观的人信仰冷酷的个人主义，自私和爱挑衅，主要服从于权力。
A. 反应型
B. 自我中心型
C. 存在主义型
D. 自我成长
答案:
10.MBTI性格类型理论将人的性格分为了（ ）种类型。
A. 4
B. 8
C. 16
D. 32
答案:
11.在多维度的自我中，个体对其道德价值、宗教信仰、人生观等方面的看法称为（ ）。
A. 生理自我
B. 心理自我
C. 社会自我
D. 道德自我
答案:
12.一位工程师在为公司开发完一项新产品后，在此基础上为自己开发新项目并脱离原企业开始创业属于（ ）。
A. 复制型创业
B. 模仿型创业
C. 安定型创业
D. 冒险型创业
答案:
，我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。
13.（ ）是指人脑对信息进行加工、储存和提取的能力。
A. 社交能力
B. 操作能力
C. 认知能力
D. 职业能力
答案:
14.PIC中的“I”是指（ ）。
A. 选择最适合的职业
B. 预先筛选可选择职业
C. 深度探索有希望的可选择职业
D. 初步选择所有目标职业
答案:
15.在职业生涯自我探索的内容中，与效能感直接相关的内容是（ ）。
A. 性格
B. 价值观
C. 兴趣
D. 技能
答案:
二、多项选择题 (共 20 道试题,共 60 分)
1. 个人在做职业选择时，既要服从主观意愿，也要分析机遇和资源条件，具体应该遵循以下原则（ ）。
A. 价值原则
B. 擅长原则
C. 发展原则
D. 利益原则
E. 兴趣原则
答案:
2.人既是价值的（ ），也是价值的（ ）。
A. 创造者
B. 记录者
C. 享受者
D. 制造者
E. 说明者
答案:
3.以下描述中正确的有（ ）。
A. 职业兴趣测评的结果可以全面、准确地预测我对某份工作兴趣如何
B. 职业兴趣是职业决策时需要考虑的首要因素
C. 职业兴趣和工作相匹配的人更容易在对工作获得满足感，职业生涯的发展也将更为稳定
D. 兴趣不能等同于能力，对某个工作感兴趣并不代表可以胜任这项工作
E. 可能在新的实践经验中发掘新的职业兴趣
答案:
4.创业的烦恼包括（ ）。
A. 资金风险
B. 无暇陪伴家人
C. 压力过大
D. 生活不规律
E. 失去就业工作中成长机会
答案:
5.中国创业者的创业动机包括（ ）。
A. 获得成就认可
B. 扩大圈子影响
C. 控制自己人生
D. 对工资收入不满意
E. 提供经济保障
答案:
6.职业生涯规划是对职业生涯乃至人生进行（ ）地计划的过程。，我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。
A. 持续
B. 动态
C. 系统
D. 完美
E. 缓慢
答案:
7.根据舒伯的观点，人生的整体发展的三个层面中，时间层面是一个人的年龄或生命历程，通常分为成长、探索、建立、（ ）五个阶段。
A. 平台
B. 维持
C. 下降
D. 衰退
E. 上升
答案:
8.宏观环境分析的内容包括（ ）。
A. 政治
B. 经济
C. 文化
D. 技术
E. 社会网络
答案:
国开形成性考核答案
9.我们可以从（ ）途径获取职业信息。
A. 学校就业指导中心
B. 政府就业主管部门和就业指导单位
C. 亲身实习实践
D. 互联网
E. 介绍职业的书籍
答案:
10.PIC法有利于发现将个体的（ ）和（ ）兼容的职业。
A. 收入
B. 价值观国开形成性考核答案
C. 能力
D. 偏好
E. 理想
答案:
11.根据能力应用的不同方面，可以将能力包括（ ）。
A. 认知能力
B. 社交倾向
C. 先天能力
D. 操作能力
E. 感知能力
答案:
12.按照其获取方式，能力可以包括（ ）。
A. 后天能力
B. 能力倾向
C. 先天能力
D. 技能
E. 感知能力
答案:
13.对于创业团队的看法，正确的有（ ）。
A. 团队成员的贡献是互补的
B. 成员间工作是互换的
C. 团队工作绩效大于成员独立工作绩效之和
D. 是高层管理团队基础和最初组织形式
E. 创业团队是一种特殊群体
答案:
14.美国著名的职业管理学家萨柏（舒伯）（Donald E.Super）将人的职业生涯分为五个主要阶段，这五个阶段有（ ）。
A. 成长阶段
B. 探索阶段
C. 确立阶段
D. 维持阶段
E. 衰退阶段
答案:
15.对创业机会进行评估的意义在于（ ）。
A. 判断是否要把想法付诸行动
B. 评估机会能带来的回报
C. 评估这个市场机会所创造的服务周期或产品生命周期
D. 判断这个机会能否支持企业长期获利
E. 评估机会能带来的风险
答案:
16.职业生涯规划书的评估与修订，一般包括（ ）。
A. 预期收入
B. 人生目标
C. 实施措施
D. 职业再选择
E. 可能存在的风险
答案:
17.以下关于自我认知的描述正确的有（ ）。
A. 自我探索要和职业环境、社会需求联系起来
B. 心理测评工具提供了个人心理特征的结论，应当在测评结果提供的职业列表里选择职业国开形成性考核答案
C. 可以依靠内省来全面、准确地认识自我
D. 在进行自我探索时，不能单一地从某个角度或某个层面上去评价
E. 通过他人反馈来认识自我时要注意选择反馈对象
答案:
18.良好的职业定位是以自己的（ ）信息为依据的。
A. 最大化收益
B. 最大兴趣
C. 最有利的环境
D. 最佳才能
E. 最优性格
答案:
19.对社会环境的认识与分析通常包括（ ）。
A. 社会热点职业门类
B. 社会发展趋势对职业的影响
C. 当前经济的发展
D. 政治环境
E. 自己选择职业在未来社会中的地位一网一平台答案
答案:
20.大五人格测验包括了（ ）维度。
A. 开放性
B. 责任心
C. 外倾性
D. 宜人性
E. 神经质
答案:
三、判断题 (共 5 道试题,共 10 分)
1. 职业性格是在长期生活中形成的、稳定的心理特征，不会改变。（ ）
答案:
2. 生涯决策平衡单是心理学中常用的决策工具，经常被应用于问题解决模式和职业咨询中。（ ）
答案:
3. 自我探索时，应主要探索自己的优势和特长。（ ）
答案:
4. 如果选择的职业与MBTI性格测验结果中推荐的职业类型不符，说明自己的性格难以适应未来的工作要求。（ ）
答案:
5. 可以通过与周围同学进行比较，来对自己的学业水平、能力等形成准确的判断。（ ）
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发表于 2024-10-11 23:05:09
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