2022浙江恒发新能源有限责任公司招聘9人公告

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发表于 2023-9-20 17:11:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
因工作需要,现面向社会公开招聘工作人员9名,由海宁市嘉睿人力资源服务有限公司负责招聘,并采用劳务派遣的方式派遣至浙江恒发新能源有限责任公司,有关招聘事项公告如下:
一、招聘岗位
内审管理岗位1名
项目投资岗位2名
工程管理岗位5名
售电综合岗位1名
二、招聘岗位及条件
见附件
三、薪酬待遇
薪酬待遇8万左右/年。
四、报名时间、方式
1.报名时间:2022年3月2日-2022年3月7日上午11:00。
2.报名方式---网络报名
报名网址:jrrp.jiarrc.com(在线填写报名表,上传报名资料,显示已初审待复审,即报名成功)
请随时查看审核状态,以防无效报名!
审核未通过人员,须在报名时限内按系统提示及时修改、提交信息,重新接受审核,否则为无效报名!
联系方式:87360199/15968361996(微信同步)
五、招聘办法
1.报名及审查。应聘人员凭本人身份证、户口簿、学历证书或证明、资格证书等电子文件进行报名(各类电子文件必须清晰)。
应聘人员对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,对提供情况不实的,发现后立即取消应聘资格。
有下列情形之一者不受理报名:1.受过刑事处罚的;2.处于党纪、政纪处分所规定的使用限制期内的;3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;4.其他不宜应聘的。
2.招聘方式。初审合格人员直接面试。在面试成绩不低于60分的情况下,岗位应聘人员按面试成绩从高分到低分进行排序,以1:1比例确定入围体检对象。
3.体检、考察。体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》体检项目。体检费自理。
体检合格的列为考察对象,由劳务派遣公司负责考察工作,考察主要了解考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的情况。考察结果作为本次是否录用的依据。
体检、考察期间出现不合格者,按面试成绩排序从高分到低分依次递补。
4.公示、聘用。体检、考察结束后,拟聘用人员名单在海宁市人才网公示3个工作日。公示期满,没有问反映或反映问题经查实不影响聘用的,按规定要求办理聘用手续;对反映问题查有实据并影响聘用的,不予聘用;对反映问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。
拟聘用对象必须在聘用通知书规定的时间内办理报到手续,逾期不报到者,视作自动放弃。
聘用后与劳务派遣公司签订劳务派遣合同,并实行试用期制度,试用期满后经考核不合格的解除合同。
点击下载>>>
招聘岗位及条件
海宁市嘉睿人力资源服务有限公司

2022年3月2日

原标题:嘉睿招聘(派遣至浙江恒发新能源有限责任公司)
文章来源:https://www.hnrcrs.com/article/index.php?c=show&id=9711

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