根据组织战略目标和人力资源现状,科学地预测在未来的环境变化中人力资源的需求和供给状况,制定人力资源获得、利用、保持、开发的策略的一系列活动,是()。

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发表于 2022-7-28 14:39:52 | 显示全部楼层 |阅读模式

根据组织战略目标和人力资源现状,科学地预测在未来的环境变化中人力资源的需求和供给状况,制定人力资源获得、利用、保持、开发的策略的一系列活动,是()。
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贵州电大形考作业有答案吗?
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奥鹏网考有答案吗?
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甘肃电大形考作业可以做吗?
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青海电大形考作业有答案吗?
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奥鹏东北大学作业有答案吗?
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中国医科大学作业可以做吗?
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