2022山东滨州市邹平市人社局公益性岗位人员招聘7人公告

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发表于 2022-3-15 09:47:57 | 显示全部楼层 |阅读模式
根据《滨州市城乡公益性岗位扩容提质行动实施方案》的通知(滨政办字〔2022〕5 号)有关规定,现面向社会公开招聘公益性岗位的有关事项公告如下:
一、招录岗位及数量
此次共招聘公益性岗位工作人员7名。具体岗位名称、招聘条件、岗位数量见《邹平市人社局2022年公益性岗位招聘信息表》(附件1)。
二、招聘人员范围
法定劳动年龄内有劳动能力和就业愿望,在我市认定的下列就业困难人员:
(一)城镇大龄失业人员(女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄);
(二)城镇零就业家庭成员;
三、招聘程序
公益性岗位招用人员面向社会公开招聘,符合条件人员自愿报名。招聘工作分报名、资格审查、面试、考察、民主评议、公示、聘用等环节进行。
(一)报名时间:2022年2月28日至3月6日。
(二)报名方式
现场报名。报名地址:邹平市鹤伴一路人力资源市场。
(三)资格审查
所需材料:①《邹平市人社局2022年公益性岗位工作人员报名登记表》一式两份(附件2),近期免冠2寸近照直接贴报名登记表内。②本人身份证;③应聘岗位所需的相应学历、专业技术或职业资格证书证件。
报名人员需携带报名所需相关材料的原件及复印件1份。
每人限报一个岗位,报名人员资格审查工作贯穿整个招聘工作全过程。
(四)招聘考试
资格审查后,各招聘单位结合实际用工条件,按照公开、公平、公正的原则组织考察考核。考察考核采取面试(考试)、走访调查、考察等方式进行,并依序优先安排零就业家庭成员、大龄就业困难人员。考察考核的方式、内容、时间和地点另行通知。
(五)体检、公示、聘用
等额确定体检人员名单,因考察、体检不合格或放弃资格的,根据成绩或排序依次递补。拟聘用人员名单在“邹平人社”微信公众号公示,公示期3天,公示期满无异议的办理聘用手续。
四、薪酬待遇与工作期限
公益性岗位在岗人员的待遇不低于1900元,按规定缴纳五险。公益性岗位人员在岗工作期限一般不超过3年。公益性岗位劳动合同不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同以及支付经济补偿的规定。
五、有关注意事项
1.公益性岗位具体考试形式、考试时间及考试地点等事宜另行通知,有关招聘事项信息将通过“邹平人社”微信公众号进行公布,应聘人员及时查询邹平人社微信公众号的最新信息,并保持通讯工具畅通。因本人原因错过重要信息影响考试聘用的,责任自负。
2.此次公开招录不指定辅导用书,不举办、不委托任何机构举办考试辅导班。公益性岗位招录所有环节均提供免费服务,不要求报考人员通过ATM机及其他任何形式的转账或现金支付,请注意谨防上当受骗。
3.求职者报名、面试期间需佩戴口罩进场,接受体温检测,并出示健康码,严格按照招聘工作统一安排,按时参加。
咨询电话:0543-2182007
点击下载>>>
1.2022年邹平市人社局公益性岗位招聘信息表
2.2022年邹平市人社局公益性岗位工作人员报名登记表
邹平市人力资源和社会保障局

2022年2月28日

原标:市人社局2022年公益性岗位人员公开招聘公告
文章来源:http://www.zouping.gov.cn/art/2022/3/2/art_118292_10498430.html

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