2022浙江嘉兴市海宁市嘉睿人力资源公司招聘1人公告

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发表于 2023-9-20 19:48:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
因工作需要,现面向社会公开招聘工作人员1名,工作地点市区,由海宁市嘉睿人力资源服务有限公司负责招聘,有关招聘事项公告如下:
一、招聘岗位
会议设备管理人员1名
二、报名时间、方式
1.报名时间:2022年3月2日-2022年3月8日下午4:00。
2.报名方式---网络报名报名网址:jrrp.jiarrc.com(在线填写报名表,上传报名资料,显示已初审待复审,即报名成功)
请随时查看审核状态,以防无效报名!
审核未通过人员,须在报名时限内按系统提示及时修改、提交信息,重新接受审核,否则为无效报名!
联系方式:87360199/15968361996(微信同步)
三、招聘条件
岗位要求:35周岁以下,大专及以上学历,电子、电气或计算机等相关专业,能熟练操作计算机,肯学肯干。
岗位内容:主要负责会议音响话筒等设备的管理。
工作时间:8:00-11:30 13:00-17:30
享受双休、法定节假日;有加班,加班费另计。
薪资待遇:年薪65000元
工作地点:市区
四、招聘办法
1.资格审查。应聘人员凭本人身份证、户口簿、学历证书或证明、资格证书等电子文件进行网络报名(各类电子文件必须清晰)。报名者须提供近期一寸照片一张,并填写《海宁市嘉睿人力资源服务有限公司派遣工招聘报名表》。
有下列情形之一者不受理报名:1.受过刑事处罚的;2.处于党纪、政纪处分所规定的使用限制期内的;3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;4.其他不宜应聘的。
2.招聘方式。从初审合格简历中,筛选后直接面试。报名人员请注意短信或电话,因个人原因错过此次招聘的任何环节,后果自负。
3.体检。参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》体检项目,合格标准以海宁市嘉睿人力资源服务有限公司为准。体检费用自理。
体检、考察期间出现不合格者,按成绩从高分到低分依次递补。
4.聘用。体检、考察结束后,拟聘用对象必须在聘用通知书规定的时间内办理报到手续,逾期不报到者,视作自动放弃。
聘用后与海宁市嘉睿人力资源服务有限公司签订劳务派遣合同,并实行试用期制度,试用期满后经考核不合格的解除劳动合同。
海宁市嘉睿人力资源服务有限公司

2022年3月2日

原标:嘉睿人力资源公司招聘启事
文章来源:https://www.hnrcrs.com/article/index.php?c=show&id=9710

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