西南大学22年9月9096 中外管理思想史在线作业题目及答案非答案

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答案来源：www.ybaotk.com9096 中外管理思想史


1.[单选题] 管理活动包括：计划、组织、指挥、协调、（  ）。


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说明


    A.制度


    B.制度


    C.实践


    D.领导


2.[单选题] 法约尔提出的组织中平级间的横向沟通成为（）。














    A.等级原则?


    B.协商原则??


    C.跳板原则


    D.秩序原则


3.[单选题] 巴贝奇认为工人的劳动报酬除了工资、利润外，还包括（ ）。








    A.奖金


    B.利息


    C.补贴


    D.保险


4.[单选题] 韦伯把权力分为（   ）、传统的权力、神授的权力


    A.制度的权力


    B.经济的权力


    C.理性--法律的权力


    D.领导的权力


5.[单选题] 在重视人的方面，尤其是在处理（   ）方面，莫里斯·库克取得了比泰罗更大的成就


    A.工时


    B.组织


    C.管理结构


    D.劳资关系


6.[单选题] 法约尔认为，一项好的计划应当具有统一性、连续性和（ ）


    A.灵活性、精确性


    B.预测性  精确性


    C.经济性   预测性


    D.经济性  灵活性


7.[单选题] 法约尔各类活动进行了分析后发现，他认为在一个大型企业组织中，基层人员最重要的素质是技术能力，而高层人员则是管理能力。法约尔认为，一项好的计划应当具有统一性、连续性、灵活性、（    ）。


    A.制度性


    B.精确性


    C.经济性


    D.间断性


8.[单选题] 德鲁克目标管理的三个阶段不包括（  ）。














    A.检查和评估成果   
答案 q761296021


    B.实现目标


    C.组织资源


    D.制定目标


9.[单选题] 管理的首要职能是（）


    A.控制


    B.组织


    C.计划


    D.协调


10.[单选题] 下列（   ）不是官僚制的特点。








    A.弹性工作制


    B.细致分工


    C.层序原则


    D.按章办事的运作制度


11.[单选题] “霍桑试验”直接为下列哪种理论做论证（ ）。?














    A.人际关系理论


    B.科学管理理论


    C.领导行为理论


    D.社会系统理论


12.[单选题] X-Y理论是哪位学者提出来的（  ）


    A.西蒙


    B.麦格雷戈


    C.巴纳德


    D.泰勒


13.[单选题] （  ）被后人尊称为“动作研究之父”。


    A.泰罗


    B.亨利·法约尔


    C.弗兰克·加尔布雷思


    D.马克斯·韦伯


14.[单选题] （  ）主持了霍桑实验。


    A.法约尔


    B.梅奥


    C.彼得.德鲁克


    D.亨利.明茨伯格


15.[单选题] 决策管理学派的主要代表人物是（）。








    A.阿尔得夫


    B.麦克莱兰


    C.西蒙


    D.巴纳德


16.[单选题] 迪尔和肯尼迪认为企业文化的组成因素是多方面的，其中不包括（   ）。


    A.英雄人物与习俗


    B.企业的环境与价值观


    C.文化网络


    D.员工诉求


17.[单选题] 詹姆斯·斯图亚特先于亚当·斯密提出了（  ）的概念


    A.劳动分工


    B.经济自由


    C.劳动价值


    D.复式薄记


18.[单选题] 在（  ）诞生了现代企业，其组织形态、产权制度与以前的工厂及工厂制度有了根本性的区别。


    A.19世纪70年代


    B.19世纪90年代


    C.19世纪末20世纪初


    D.19世纪80年代


19.[单选题] 沙因的文化层次论将组织文化分为三个层次，分别是（  ）。














    A.人为饰物.基本假设.企业目标


    B.人为饰物.支持性价值观.基本假设


    C.外在环境.支持性价值观.企业目标


    D.外在环境.基本假设.组织结构


20.[单选题] 戴维·麦克利兰(Dsvid C．McClelland：1917一)，美国行为科学家。1966年，他在《促使取得成就的事物》一书中提出了成就需要理论。该理论认为，人类的基本激励需要有三种：对权力的需要、（   ） 、对成就的需要。


    A.自我实现的需要


    B.对文化的需要


    C.对尊重的需要


    D.对社交的需要


21.[单选题] 菲德勒认为影响领导效能的情境因素有三类，分别是：领导者与下属的关系、领导者拥有的职务和（    ）。








    A.工作任务结构性


    B.员工工作环境


    C.激励机制


    D.晋升空间


22.[单选题] 作业研究原理以（  ）为目的，通过改进操作方法以提高效率。


    A.减少成本


    B.扩大生产


    C.获得利润


    D.合理利用工时


23.[单选题] 企业再造工程出现的根本原因是（   ）。


    A.传统的企业组织模式已不适合企业发展的需要


    B.企业内部重构的需要


    C.经济全球化的影响


    D.企业外部影响


24.[单选题] 心理学家（  ）提出了“自我实现人”的概念，他认为，人的最高层次的需要就是自我实现


    A.洛斯奇


    B.马斯洛


    C.莫尔斯


    D.麦格雷戈


25.[单选题] 莫里斯·库克对科学管理的贡献就是将科学管理应用于一些社会组织，其中不包括（   ）


    A.教会


    B.大学


    C.市政


    D.企业


26.[单选题] 法约尔提出按照决策面临的自然状态和约束条件进行分类，根据决策时所掌握的信息进行决策，可将决策分为（  ）、风险性决策、非确定性决策和博弈决策四类。














    A.完全型决策


    B.确定型决策


    C.战略型决策


    D.竞争型决策


27.[单选题] 《国民财富的性质和原因的研究》一书于1776年出版，标志着资本主义商品经济理论体系的构筑完成，该书是由（  ）著作的


    A.亨利·法约尔


    B.亚当·斯密


    C.詹姆斯·斯图亚特


    D.泰勒


28.[单选题] 获得“组织理论之父”的称呼是（  ）


    A.亨利·法约尔


    B.泰罗


    C.欧文


    D.马克斯·韦伯


29.[单选题] 著名管理学家法约尔提出的一般管理原则包含多少条（  ）


    A.13


    B.14


    C.16


    D.15


30.[单选题] 追求卓越、实现目标、争取成功的内驱力是（  ）。








    A.成就需要


    B.合群需要


    C.成长需要


    D.权利需要


31.[单选题] 美国心理学家赫茨伯格1959年在《工作的激励因素》一书中提出了（    ），并按管理因素按其作用分为两类。


    A.双因素理论


    B.制度理论


    C.Z理论


    D.文化理论


32.[单选题] 知识管理作为一种全新的管理思想应运而生，并被管理界称为第（    ）代管理。


    A.四


    B.三


    C.二


    D.五


33.[单选题] 群体动力学理论是由（ ）提出的。














    A.麦克莱兰


    B.麦格雷戈


    C.卢因


    D.亚当斯


34.[单选题] 影响和控制他人的欲望是（ ）。














    A.成就需要


    B.成长需要


    C.权力需要


    D.合群需要


35.[单选题] 企业中存在着“非正式组织”的观点来源于（   ）。








    A.科学管理理论


    B.现代管理理论


    C.管理过程理论


    D.霍桑试验结论


36.[单选题] 企业中的管理系统是分等级的，所以在信息管理系统中也是分等级的，一般分为以下三个等级（  ）。














    A.战略决策管理信息系统、管理控制信息系统、日常业务管理信息系统


    B.信息储存系统、信息传递系统、信息反馈系统


    C.管理控制信息系统、信息储蓄系统、信息传递系统


    D.战略决策管理信息系统、信息反馈管理系统、日常业务管理信息系统


37.[单选题] 梅奥的人群关系理论，把人看做是（  ）。








    A.经济人


    B.复杂人


    C.自我实现人


    D.社会人


38.[单选题] 人类工业史上，首次完成第一条传送带装配线的是（   ）


    A.福特公司


    B.通用机器公司


    C.日立公司


    D.西门子公司


39.[单选题] 下列（）不是官僚制的特点。








    A.细致分工


    B.按章办事的运作制度


    C.层序原则


    D.弹性工作制


40.[单选题] 迪尔和肯尼迪的企业文化“五因素”说包括企业环境、（ ）、英雄人物.文化仪式和文化网络。








    A.精神文化环境


    B.价值观


    C.人生观


    D.世界观


41.[单选题] 管理活动中控制的目的是什么？（ ）


    A.增加管理层来指导和协调下一级管理部门的工作


    B.财政开支和财政收入保持一定的平衡


    C.主要助手开会协商，以便达到指挥的统一


    D.为了找出工作中的缺点和错误，以便加以纠正


42.[单选题] 波特与劳勒提出了（ ）。








    A.公平理论


    B.需要层次理论


    C.综合激励模型


    D.期望理论


43.[单选题] 美国心理学家马斯洛1943年在《人的动机理论》一文中提出的“需求层次理论”，他认为人有五种需要，即生理、安全、友爱、受尊重及（ ）。


    A.自我约束


    B.自我实现


    C.自我反省


    D.自我控制


44.[单选题] 事业部制结构是以（  ）为中心设计的。








    A.流程


    B.价值


    C.目标


    D.成果


45.[多选题] 根据迪尔和肯尼迪的观点，下列属于企业文化因素的有（    ）。














    A.企业文化


    B.文化网络


    C.价值观


    D.文化仪式


46.[多选题] 企业再造的核心思想是（    ）


    A.变革生产


    B.按照组织目标设计并整合工作程序


    C.顾客是变革的着眼点


    D.把权利和责任下放，组织重构以支持一线员工的工作


47.[多选题] 经理职务的类型包括（  ）。














    A.内当家


    B.企业家


    C.联系人


    D.新经理


48.[多选题] 西方的领导科学研究经历的阶段有（  ）。














    A.领导者行为方式研究


    B.领导者特质研究


    C.领导者权变研究


    D.领导者思想研究


49.[多选题] 决策的阶段包括（）。




















    A.审查活动阶段


    B.设计活动阶段


    C.情报活动阶段


    D.决择活动阶段


50.[多选题] 核心能力具有（   ）等特征。


    A.不可替代性


    B.不可完全流动性


    C.不可交易性


    D.难模仿性


51.[多选题] 哈林顿·爱默森对科学管理的主要贡献是（   ）


    A.主张建立直线一参谋组织的组织形式


    B.提出了捉高效率的十二条管理原则


    C.采用一种同效率联系起来的刺激工资制度


    D.提出社会责任思想


52.[多选题] 组织结构设计应针对（   ）同时进行构造和综合。








    A.业务工作


    B.流程工作


    C.最高管理阶层的任务


    D.革新工作


53.[多选题] 戴维·麦克利兰(Dsvid C．McClelland：1917一)，美国行为科学家。1966年，他在《促使取得成就的事物》一书中提出了成就需要理论。该理论认为，人类的基本激励需要有三种：（   ）


    A.对社交的需要


    B.对成就的需要


    C.对权力的需要


    D.对安全的需要


54.[多选题] 泰罗对科学管理的探索，主要反映于实验，其中包括（  ）。


    A.铁砂和煤炭的铲掘实验


    B.搬运铁块实验


    C.霍桑实验


    D.金属切削实验


55.[多选题] 韦伯行政组织理论中，将人类社会的权威统治形式分为（   ）。


    A.超人(克里斯玛)型统治


    B.权威性统治


    C.传统型统治


    D.法理型统治


56.[多选题] 下列属于经理的资源分配者角色组成部分的是（ ）。














    A.批准管理措施的实施


    B.安排自己的时间


    C.安排工作


    D.批准薪酬的发放


57.[多选题] 人性假设理论包括（  ）。














    A.W理论


    B.X理论


    C.Z理论


    D.Y理论


58.[多选题] 一般行政管理理论的代表人物，主要是有（  ）


    A.法国的法约尔


    B.德国的韦伯


    C.法国的韦伯


    D.德国的泰罗


59.[多选题] 泰勒提倡一种分权式的职能式管理。将原来监督式的管理，转变为（  ）式的管理。








    A.领导


    B.计划


    C.指导


    D.控制


60.[问答题] 科学管理的基本思想是什么？


    A.


61.[问答题] 非正式组织对正式组织的有利影响有哪些方面？








    A.


62.[问答题] 论述马斯洛需求层次理论的基本论点








    A.


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