2022年中国光大银行长春分行春季校园招聘公告

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一、长春分行简介
中国光大银行长春分行成立于1995年8月18日，位于长春市解放大路2677号，是长春市地标性建筑，地理位置优越。分行目前设立省内二级分行4家，分别为吉林分行、延边分行、松原分行和通化分行，在长春市设立同城支行22家，全辖员工近千人，平均年龄35岁，其中大学本科及以上学历占88％，是一支知识化、年轻化的员工队伍。
二、招聘岗位
春季校园招聘岗位分为柜面操作类、金融科技类和市场营销类共3大类岗位。岗位说明如下：

岗位类别	岗位名称	岗位职责	专业要求	工作地点
柜面操作类	综合柜员	1.依照管理规定和程序办理柜面业务； 2.确保每日流水轧账平衡，账款、账证相符； 3.正确保管印章、重空、登记簿，防范操作风险； 4.积极开展优质客户服务，柜面销售工作。	1.会计、金融、管理、法律等经济类相关专业； 2.理工类专业；	长春 松原 通化
金融科技类	金融科技	1.开展银行大数据挖掘、分析、营销工作； 2.负责项目开发、测试、运营、安全管理等； 3.维护网络管理、硬件设备、系统升级及其他日常性工作；	计算机、软件工程、电子信息、信息安全等相关专业	长春
市场营销类	客户经理	1.调研市场信息，挖掘辖区内目标客户，不断拓展客户市场； 2.积极主动与客户沟通，了解客户需求，推荐合适的金融产品； 3.分析、预警、控制客户信用风险，保全银行资产；	1.会计、金融、管理、法律等经济类相关专业； 2.理工类专业；	长春 通化
	理财经理	1. 责任心强、具有高度的敬业精神，坚持原则； 2. 有较强的文字处理能力、语言表达能力及分析能力； 3. 具备银行从业资格和基金从业资格，取得证券、保险从业资格者优先。	1.会计、金融、管理、法律等经济类相关专业； 2.理工类专业；	长春 吉林 松原 通化

三、招聘条件
（一）坚持党的领导，拥护国家大政方针，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避和业务回避相关制度要求。
（七）大学本科及以上学历（以招聘岗位最终要求为准），其中：
1.国内院校应届毕业生：非定向就业，列入国家高校2022年毕业生统分计划，2022年7月31日前取得毕业证、学位证、就业报到证；因疫情影响，2021年毕业的应届毕业生，符合应届生就业条件的一并纳入招聘范围。
2.海外院校应届毕业生：毕业时间在2021年1月1日至2022年7月31日之间，并于2022年7月31日前取得毕业证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》原版证件。
（八）对参加“抗击疫情一线医护人员的子女”在同等条件下优先录取；按照“四个不摘”政策要求，针对国家已脱贫县生源，同等条件下优先考虑。
（九）应聘者须为最高学历后初次就业，未与其他单位建立劳动关系，未派遣，未参加社会保险。
（十）取得银行从业、金融理财师、基金从业等相关资格证书者优先考虑。
四、招聘流程及时间安排

序号	阶段	时间安排
1	网上报名	2022年3月初-3月中旬
2	简历筛选	2022年3月初-3月中旬
3	在线测评	2022年3月初-3月中旬
4	笔试	2022年3月下旬
5	一轮/多轮面试	2022年4月-5月
6	签约	2022年5月-6月
7	体检	2022年6月-7月
8	入职	2022年7月-8月

（以上时间安排为拟定时间，如有调整另行通知）
五、简历投递方式
简历投递截止时间：2022年03月27日
简历投递地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事项
（一）应聘者应对填报信息和提供材料的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其考试和录用资格。
（二）在各招聘环节中，我行会及时通知进入下一环节的应聘者；对未能进入下一环节的应聘者，我行不再发布通知。
（三）我行未成立或委托成立任何考试辅导培训班，招聘过程未涉及任何收费项目。
（四）应聘者务必保证提交的联系方式正确无误，并保证通讯畅通。
原标题：中国光大银行长春分行 2022年春季校园招聘启事
文章来源：http://campus.51job.com/cebbank/db/index.html